UBND tỉnh vừa thông báo nghỉ Lễ kỷ niệm 42 năm Ngày Giải phóng miền Nam, thống nhất đất nước (30/4/1975 - 30/4/2017) và Ngày Quốc tế Lao động 1/5/2017.

     Theo đó, dịp nghỉ Lễ 30/4 và 1/5 năm nay, cán bộ, công chức, viên chức và người lao động trong các cơ quan hành chính, đơn vị sự nghiệp, tổ chức chính trị, tổ chức chính trị - xã hội trên địa bàn tỉnh được nghỉ làm việc ngày 30/4 và ngày 1/5/2017. Do ngày 30/4/2017 trùng vào Chủ Nhật là ngày nghỉ hàng tuần nên công chức, viên chức sẽ nghỉ bù vào thứ Ba, ngày 2/5/2017. Như vậy, công chức, viên chức nghỉ liền 4 ngày, từ thứ Bảy, ngày 29/4/2017 đến hết thứ Ba, ngày 2/5/2017.

    UBND tỉnh yêu cầu các doanh nghiệp căn cứ quy định thời gian nghỉ lễ, tết tại Điều 115 của Bộ luật Lao động và chế độ tuần làm việc của đơn vị mình, thực hiện cho người lao động nghỉ Lễ và nghỉ bù phù hợp, đúng quy định, đảm bảo quyền lợi của người lao động và hoạt động sản xuất kinh doanh của đơn vị.

    Các đơn vị bảo vệ an ninh - trật tự, trực sẵn sàng chiến đấu, phục vụ công cộng; các doanh nghiệp do yêu cầu phải làm việc liên tục 24/24 giờ trong ngày, bố trí nghỉ luân phiên, thì Thủ trưởng đơn vị, Giám đốc doanh nghiệp căn cứ vào ngày nghỉ hàng tuần để bố trí nghỉ bù cho phù hợp.

    Do thời gian nghỉ Lễ dài ngày nên các cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp phải có kế hoạch phân công trực, bảo vệ và thực hiện nghiêm túc lịch trực, bảo vệ để xử lý kịp thời những công việc đột xuất trong những ngày nghỉ Lễ.

    Ngoài ra, UBND tỉnh giao cho các cơ quan chuyên môn hướng dẫn các cơ quan, đơn vị, địa phương treo cờ, Pano, biểu ngữ và tổ chức các hình thức tuyên truyền cổ động trực quan phù hợp trước và trong những ngày Lễ.

fShare

Tweet